有工作經歷海歸多要求10000-30000元
調查結果顯示，海歸的整體就業形勢較為樂觀。 77.41%的調查者表示3個月內就能找到滿意的工作，這部分海歸中80%以上是2個月內即可找到工作。對月薪的要求中，海歸薪酬在3000-5000元的占比最多，是28.81%，10000-30000元月薪的占22.03%，位居第二，而5000-10000元月薪的占15.25%。
調查數據顯示，其中60.32%的海歸在出國前沒有工作經驗，他們對薪水的要求趨于理性，所以第一年的月薪需求在3000-5000元的占多數，而對于一些在國內已經有工作經歷或在國外也有工作經歷的海歸來說，月薪會更高，在10000-30000元之間，位居第二。
在調查中，發現所調查對象對工作薪酬都有較為理性的認識。當問及被調查對象對“海待”現象如何看時？ 83.2%的被調查者認為，這部分人員與自身有關，如所學專業限制、個人對工作薪酬期望值過高等等綜合性因素。
