分析
學生“廣撒網”導致報到率低
根據美國大學招生咨詢協會的統計數據，現在美國大約1/5的本科考生，每人要申請七所以上大學，是10年前的兩倍。學生這樣做的理由，很明顯是希望提高自己的錄取率。在美國自由申請的政策下，學生一般會申請上中下三個等級的多所學校，一是“力爭”的頂尖大學，第二是認為最符合自身條件的大學，然后是所謂的“保底”大學。不言而喻，能夠上所好大學將來就業會有保障。而美國教育界普遍認為，美國除了幾所名校外，中游大學雖多，卻即使上了也無職業保障。正是這一現象造成了名校的白熱化競爭，如今年美國高中畢業生申請4年制本科大學的人數為150萬，而僅哈佛大學就收到3萬以上的申請，也就是說，每50人中就有一人申請哈佛。
學生盡力多交申請，不僅增加自身負擔(平均每所學校50美元)，也給大學增添了很多工作量。關鍵是，學校也無法了解被錄取學生的真正意愿，因為總體來看，學生被錄取后，最終到校報到的比例，也從10年前的49%降至45%，而這些學生都是校方反復比較篩選出的，所以為了拴住他們的心，學校只好想方設法送禮了。
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被迫承諾“無工作退學費”
今年，美國密歇根州的“蘭辛社區學院”提出了“無工退款”的承諾，也就是說，如果學生畢業后一年內沒有找到相關工作，就悉數退還所交學費，開高校就業保障的先河。密歇根州是全美的失業大州，目前失業率依然接近12%。
這項計劃已從今年5月開始，最先能夠進入計劃的，包括四大類人才需求量很大的行業，分別是電話中心專業員、藥房助理、質量檢查員和電腦技師。學生選學該學院的以上課程并不獲得學位，學院只提供資格證書。課程培訓期為6周，單項培訓學費平均在2400美元左右。在實驗期內，“蘭辛社區學院”只招收61名相關專業的學生，并為他們設計了與實際工作崗位相對應的課程。學院對這些學生的要求是：必須高中畢業；必須全勤，不得缺課；按時完成作業等等。
盡管這個計劃聽起來有些瘋狂，但據該校公共事務主任艾倫·瓊斯說，已有用人單位在得知這個項目后，主動和學校聯系，有意聘用這些學員。
