三、 跳槽需要“忍耐力”
跳槽，往往就是現在的工作不適合自己了，那么，跳槽前的職業定位非常重要，不能再次出現盲目、彷徨的現象，如果還是盲目走下去，不知道走到哪個原始森林饒不出來，或者掉在又一個沼澤地里不能自拔。那么，賠上的時間成本將不可估量，有可能終生賺的錢都不能與之正負抵消，達成平衡。而且，定位后，即使不能一步到位，也要耐心的等待機會，最后回歸到自己的主干道上來。
案例3：
張晨畢業后換了三家公司，哪個工資高點就到哪里去，結果，畢業三年了，也沒有形成自己的核心競爭力。在職業走了一段彎路后，下決心要好好為自己的職業定位，去年來到宏威職業顧問做職業規劃，咨詢師為她的定位是做獵頭助理，并且對切入點的所在的市場狀況、行業前景、職位要求、入行條件、培訓考證、工作業務、薪酬提升、行業英語等運作進行詳細的指導，這樣，面試時對職位了解詳細，容易成功，工作也得心應手。張晨很在意這個定位，按照咨詢師關于職位的輔導去充電，不久就得到一家獵頭公司的面試機會，可是因為發揮的不好，面試失敗了，后來又拿到兩個行政職位和一個銷售職位的面試機會，可張晨沒有去，她決心，今后要按照咨詢師的叮囑：沿著主干道去發展，不能讓自己的職業腳步再發生錯亂。終于拿到上海一個很大獵頭公司的獵頭助理職位，并且干的不錯，當宏威跟蹤她結果時，總能聽到不斷進步的信息，前一個月，她對宏威說：“我已經把助理辭掉了。”“干的好好的，為什么要離開這個有實力的公司？”“因為我已經被提升為正式獵頭顧問了，呵呵，為我慶祝吧！也謝謝你們。”“呵呵，原來嚇唬我們一下！”
