Judy 29歲 某房產(chǎn)公司人事部門職員 月收入2500左右 剛畢業(yè)那會(huì)兒,我曾經(jīng)在酒店的管理部門工作,做過總臺(tái)的接待,也負(fù)責(zé)過酒店商務(wù)中心的管理。兩年之后,我決定跳槽,跳槽理由是那家酒店規(guī)模不大,看不到什么光明。不在那之后,我又在區(qū)政府機(jī)關(guān)黨工委辦公室工作了半年。最后還是發(fā)覺自己不適合政府部門的工作,工作雖然很穩(wěn)定,但是很快就覺得重復(fù)著千篇一律的工作很煩悶。
當(dāng)時(shí)的我,只希望能夠接觸更多的人,學(xué)不同的東西,否則很擔(dān)心自己失去競(jìng)爭(zhēng)力。
現(xiàn)在我在一家房產(chǎn)公司,主要負(fù)責(zé)人事部門的工作。最近公司正面臨著裁員的問題,自己很有可能會(huì)中標(biāo)。其實(shí)我從去年開始就有過離開公司的想法,不過一直沒有找到很好的機(jī)會(huì),還在等待的過程當(dāng)中。我覺得公司缺乏人性化的管理,老板注重贏利是必然的事情,可是對(duì)于員工的一些苛求實(shí)在讓人吃不消。工作了那么多年,對(duì)很多事已經(jīng)習(xí)以為常,上下班,我就是兩個(gè)完全不同的人。我想工作的累是其次,最可怕的是心理上的累。對(duì)于女人來說這是很恐怖的事情,年齡已經(jīng)是女人的致命傷,如果心態(tài)再出現(xiàn)疲態(tài),那女人就會(huì)老得很快。
為作為工作了5~8年左右的職業(yè)人,此時(shí)你必須要建立起在某一個(gè)領(lǐng)域的足夠的職業(yè)資質(zhì),如果你的職業(yè)能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)地低于你的職業(yè)年齡的話,你當(dāng)然沒有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 而對(duì)于遭遇玻璃天花板的女性來說,有時(shí)候不必把過多的責(zé)任放到年齡問題上來。而要更宏觀地考慮:是不是公司晉升機(jī)制的問題,是不是自我能力不夠的問題,是不是公司市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略的問題?……找到根源,才能夠解決問題。
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