本報訊 (通訊員李朝營 楊俊立)新野縣委組織部建立“化權為責、化堵為疏”的信訪調處新機制，著力破解組工信訪難題。

　　暢通渠道。開辟信訪“綠色通道”，結合“三亮三評”活動，公開部領導辦公電話、手機號碼、分管工作和各科室工作職責；配備一名信訪專干，設置12380舉報電話，做到有訪必接、接訪必查、查必有果。明確責任。落實分包制度，采取定領導、定方案、定人員、定質量、定時限措施，從負責調查核實、牽頭協調、督促催辦到結果反饋，一包到底。不回避問題、不推卸責任，逐案攻堅克難。