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        社旗:完善機制推動回歸創業

        A-A+2016年5月25日08:26南陽日報評論

          本報訊 (記者 王涵)社旗縣把人才回歸全民創業工作作為全縣重點工作,牢固樹立“人才是第一資源”理念,不斷創新活動載體,加大宣傳推介信息力度,吸引更多在外人才返鄉創業。

          該縣把回創工作納入各鄉鎮黨委、各縣直單位黨組織班子綜合考核評價內容。通過督導考評、排隊亮相、問效問責,促使各級干部投入到回創工作中,切實解決了任務指標落實難、政策落地難等問題。同時,該縣將考評結果與評先、評優、干部使用相結合。拿出一定數量的資金,年底對在全縣回創工作考評中獲得前3名的鄉鎮和單位予以獎勵。對表彰對象,根據其貢獻分別給予適度的物質獎勵,真正做到政策上給優惠、經濟上給實惠、政治上給待遇。

          為加強交流,拉近感情,該縣推行縣級干部每人聯系10名、各鄉鎮和縣直窗口單位負責人每人聯系2~3名在外創業成功人士制度,推行“一個項目、一位領導、一套班子、一個方案、一抓到底”的“五個一”工作機制,“一對一”跟進落實。按照“集中受理,并聯審批,統一管理,限時辦結”的原則,在縣行政審批服務中心及人力資源和社會保障中心建立人才回歸專項服務窗口,通過開展“一站式”、“保姆式”服務,對回鄉創業人員所需要辦理的落戶、子女入學、征地、拆遷、辦證、辦照等事宜,開辟綠色通道,優先予以辦理。

          目前,社旗縣共引進各類高層次人才205人,返鄉人才領辦、創辦項目723個,其中投資億元以上回創項目70個,超千萬元項目134個,帶動3萬余人就業,為該縣經濟發展提供堅強人才保證和智力支撐。

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