2016年鄧州市公開招聘教師公告(第二號) 

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》要求，為切實解決鄧州市教師隊伍人才短缺的現(xiàn)狀。經(jīng)市委、市政府研究決定，在高等院校公開招聘。具體方案如下：

　　一、指導(dǎo)思想 

　　堅持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和專業(yè)對口、公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，拓寬選人視野和用人渠道，改善教師隊伍結(jié)構(gòu)，提高教師隊伍整體素質(zhì)。 

　　二、招聘計劃 

　　總計劃招聘教師130名，已于3月19日在河師大招聘83人，本次招聘教師47名，具體招聘崗位、人員數(shù)量見附表。

　　三、招聘時間及地點 

　　2016年4月10日在信陽師范學(xué)院逸夫樓大學(xué)生就業(yè)招聘大廳以參加校園招聘會形式報名。(校園招聘會時間、地點等相關(guān)信息在鄧州市人民政府網(wǎng)和招聘院校就業(yè)網(wǎng)上同時公示，請相關(guān)應(yīng)聘人員及時關(guān)注。) 

　　四、招聘對象條件 

　　1、具有中華人民共和國國籍； 

　　2、遵守憲法和法律； 

　　3、具有良好的品行； 

　　4、崗位所需的專業(yè)知識或技能； 

　　5、適應(yīng)崗位要求的身體條件； 

　　6、崗位所需要的其他條件。 

　　有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘 

　　1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員； 

　　2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員； 

　　3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘； 

　　4、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。 

　　五、報考要求 

　　1、學(xué)歷及專業(yè)要求：①全日制碩士研究生及以上學(xué)歷未就業(yè)畢業(yè)生(本科階段為普通師范類專業(yè))；②省內(nèi)外一本招生院校普通師范類專業(yè)本科及以上未就業(yè)畢業(yè)生；③河南省重點師范院校(河師大、信陽師院)師范類專業(yè)未就業(yè)普通類本科畢業(yè)生；④省內(nèi)外第二批錄取師范類普通本科畢業(yè)生(限報農(nóng)村高中、城區(qū)初中及思源學(xué)校)。 

　　以上院校畢業(yè)生均需取得報考相應(yīng)層次、相應(yīng)學(xué)科的畢業(yè)證及教師資格證。 

　　2、年齡要求：本科學(xué)歷年齡應(yīng)在28周歲以下(1988年1月1日以后出生)，碩士研究生及以上學(xué)歷年齡應(yīng)在30周歲以下(1986年1月1日以后出生)。 

　　六、招聘程序 

　　(一)報名 

　　1、報名時間及地點：2016年4月10日在信陽師范學(xué)院逸夫樓大學(xué)生就業(yè)招聘大廳以參加校園招聘會形式報名。(校園招聘會時間、地點等相關(guān)信息在鄧州市人民政府網(wǎng)和招聘院校就業(yè)網(wǎng)上同時公示，請相關(guān)應(yīng)聘人員及時關(guān)注。) 

　　2、報名方法：應(yīng)聘人員持本人身份證、畢業(yè)證(研究生攜帶本科和研究生畢業(yè)證)、教師資格證、就業(yè)協(xié)議書、個人簡歷(2016年應(yīng)屆畢業(yè)生持身份證、學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書、個人簡歷)原件及復(fù)印件，原件審驗完畢后退還本人。報名人員需填寫《報名登記表》(每人只限報考一個職位)并簽訂誠信承諾書。 

　　(二)資格審查 

　　1、由鄧州市公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人員對報名者進(jìn)行資格初審，對符合報考資格者，通知具體面試時間、地點。 

　　2、報名時考生所提供的各種信息、證件、證明必須真實、有效、完整，資格審查貫穿招聘全過程，發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，取消其報考及聘用資格并追究相關(guān)人員責(zé)任。資格審查的主要內(nèi)容是：報考人員是否符合本方案所規(guī)定的報考范圍、對象和條件。 

　　(三)面試 

　　經(jīng)初步審查，符合應(yīng)聘條件的人員于指定時間到指定地點按抽簽順序面試，講課時間為10分鐘。

　　1、評委：從高校及本市抽派相關(guān)學(xué)科中級以上職稱專家組成評委，對應(yīng)聘學(xué)生試講情況進(jìn)行評判。

　　2、評分：面試成績滿分100分，評委根據(jù)應(yīng)聘人員講課的儀表、語言表達(dá)、教學(xué)方法、應(yīng)變能力等方面給予評分。 

　　3、應(yīng)聘人員的講課內(nèi)容為現(xiàn)行高中第一冊教材，課節(jié)自選。

　　4、每個評委小組每場將考生試講成績匯總，由評委組長及紀(jì)檢監(jiān)督員簽字后，根據(jù)面試成績和應(yīng)聘人員填報的崗位，按高分到低分的順序擇優(yōu)確定并與應(yīng)聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議。 

　　如畢業(yè)生放棄簽訂就業(yè)協(xié)議，由此出現(xiàn)的空額按照報考同崗位考生成績依次等額遞補。 

　　如遇崗位、學(xué)科無人應(yīng)聘，由此出現(xiàn)的空額按照報考同學(xué)科同等次考生成績依次遞補。在無法遞補情況下，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實際情況調(diào)劑使用招聘計劃。 

　　(四)公示 

　　考場面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布成績及排名。對面試合格的擬招聘人員予以公示。 

　　(五)簽訂就業(yè)協(xié)議 

　　對面試合格的擬聘用人員，簽訂就業(yè)協(xié)議。待畢業(yè)生檔案提交人事部門后，統(tǒng)一審查、體檢。審核、體檢合格后由人事部門辦理相關(guān)手續(xù)，試用期一年。試用期滿后，經(jīng)考核合格，按有關(guān)規(guī)定，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。 

　　(六)有關(guān)要求 

　　1、按照聘用合同，正式聘用后，五年內(nèi)不得申請工作調(diào)動。 

　　2、凡被聘用人員必須在2016年7月15日前到鄧州市人才交流中心報到，并提供畢業(yè)生個人檔案、就業(yè)報到證及教師資格證。未按時報到或手續(xù)不齊的，取消其錄用資格。

　　咨詢電話：0377-6228780813525183635 

　　七、本方案由鄧州市公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，由鄧州市公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。 

　　鄧州市公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 

　　2016年4月5日 

　　附：鄧州市招聘教師專業(yè)及數(shù)量一覽表(招聘后入編)