“建院費(fèi)”收據(jù)。
反映情況的醫(yī)生、護(hù)士。
記者焦勐文圖
核心提示|熱愛醫(yī)學(xué)的學(xué)子都懷揣著到醫(yī)院工作的理想，一旦有醫(yī)院傳出招聘信息，學(xué)子們就會(huì)蜂擁而至前去求職，一來可以實(shí)現(xiàn)自己的理想，二來能有一份收入穩(wěn)定的工作。
那么，到醫(yī)院工作就一定稱心如意嗎？不見得吧！近日，有多名離職或在職的洛陽市第七人民醫(yī)院的醫(yī)生、護(hù)士向大河報(bào)記者反映，他們?cè)?jīng)遭遇或正在遭遇醫(yī)院的“刁難”。
[講述]入職交“建院費(fèi)”，離職還要交“養(yǎng)成費(fèi)”
小李是三門峽人，2013年7月，她從平頂山學(xué)院護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，因?yàn)橄矚g洛陽這座城市，就來到洛陽工作、生活。
2013年之前，小李曾在洛陽某醫(yī)院實(shí)習(xí)一年，后從同學(xué)處得知，洛陽市第七人民醫(yī)院正在招聘，小李決定到這家醫(yī)院參加面試。“醫(yī)院要求挺高的，如果能進(jìn)入醫(yī)院上班當(dāng)然好了，即使進(jìn)不去，我就當(dāng)做自己的一次求職經(jīng)歷。”
面試很順利，小李心中有些竊喜，“沒想到自己真能成為一家醫(yī)院的正式員工。”
辦理入職時(shí)，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的話，讓小李挺不是滋味。小李說，醫(yī)院要求所有醫(yī)生、護(hù)士在入職前，必須交納5000元“建院費(fèi)”。
“5000元對(duì)于我們剛畢業(yè)沒多久的學(xué)生來說，不是小數(shù)目。”迫于就業(yè)壓力，小李借來5000元錢交納了這筆費(fèi)用。