“微博求職”便捷之余需防范虛假信息
“微博求職”緣何在畢業(yè)生中如此受歡迎?主要原因有三:尋找起來比較便捷;信息量大;更新速度快。然而,相關(guān)法律專家提醒,畢業(yè)生在享受“微博求職”帶來的方便之余,需要防范一些不法分子利用微博的“不可驗證性”進(jìn)行詐騙。
上海大四學(xué)生小呂告訴記者,自己也曾在微博上關(guān)注過不少企業(yè)的招聘信息,但是卻很少用到這些信息。究其原因,小呂認(rèn)為有的信息不可信,“雖然現(xiàn)在的微博網(wǎng)站對名人或者大企業(yè)都有驗證系統(tǒng),但是我們并不知道驗證的過程是怎樣的,無法確定其真實性。”小呂表示,自己曾經(jīng)嘗試過按照某個招聘微博上的信息打電話過去詢問,“沒說幾句我就確定對方是個騙子,完全就是浪費時間。”
“通過微博找工作的確有它的積極性,我們的學(xué)生現(xiàn)在已經(jīng)不再是傳統(tǒng)的畢業(yè)分配了,所以必須得學(xué)會把自己推銷出去。”上海金融學(xué)院政法學(xué)院院長薄海豹認(rèn)為,互聯(lián)網(wǎng)作為“第四媒體”,是畢業(yè)生們接觸社會的良好媒介,但是由于學(xué)生的思想比較單純,涉世未深,往往不能辨別網(wǎng)上信息的真假,“微博目前是個‘零門檻’的媒介,微博招聘目前沒有規(guī)范、成熟的法律體系去約束它,我們無法保證信息的真實性,想要核對信息也比較困難,學(xué)生更是很難知道在微博上注冊的公司是不是騙子公司。”
薄海豹建議,對待微博上的招工信息要十分謹(jǐn)慎,最好是能夠通過傳統(tǒng)的招聘渠道進(jìn)行核實,學(xué)生們還可以向年長者了解一些具體情況,或者向?qū)I(yè)的律師進(jìn)行咨詢。
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