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        職場飯局 吃還是不吃“憂”人(4)

        2010年08月30日09:45      遂寧日報             _COUNT_人評論

         多聚會讓工作更默契
        多聚會讓工作更默契

          有話大家說

          多聚會讓工作更默契

          同事之間在辦公室都忙著自己的工作,關系往往是在工作之外的聚會和飯局上拉近的。條件允許,當然應該多一些工作之外的交流,多參加聚會可以促進彼此了解,增進同事感情,工作起來也會更有默契,容易配合協作。

          不必在意別人說法

          想參加就參加,不愿參加就直接拒絕。每天都有人說三道四,只要自己沒做虧心事,就不必太在乎,做人應該灑脫一些。

          同事忌諱成朋友

          如今的同事聚會無非就是喝喝酒,唱唱歌,打打牌,或者聊天八卦,這樣的形式很無聊,如果恰好聚會的人自己又不喜歡,那就是痛苦了。最好不要浪費時間讓自己痛苦,而且老話說:同事最好不要成朋友,成為蜜友后,你的秘密很可能會迅速傳遍整個單位。

          職場飯局蘊含智慧

          每個人,平均每天與同事打交道的時間甚至超過與親人相處。這就要求我們有必要經營好與同事的關系。職場飯局恰恰是溝通的一種方式,不應大驚小怪。很難想象,一個連同事間飯局都處理不好的人,還能處理好人際關系、工作關系。職場飯局考驗的是智慧。

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