剛剛過去的一季度，可能是今年最好找工作的時候。省人社廳昨日發布的一季度我省人力資源市場職業供求狀況分析報告顯示，全省崗位人數超過求職人數約4.2萬人。 鄭州晚報記者 冉小平
崗位數比求職數多4萬個
這份分析報告數據來源全省18個地市所屬公共就業服務機構所采集的人力資源市場供求狀況信息。
數據顯示，一季度用人單位通過這些服務機構提供就業崗位約48.97萬個，進入市場求職者數約44.75萬人。崗位人數超過求職人數約4.2萬人。
業內人士分析，一季度出現崗位數超求職數的情況，原因有二：一是多數企業年后面臨缺工情況，招聘多是全年計劃；二是互聯網+時代，網上找工作的年輕人越來越多。
男性比女性好找工作
報告對鄭州、開封、洛陽等6個城市進行了重點分析。顯示6個城市求職者中，失業人員占67.82%。其中，一半以上是新成長失業青年。
68.6%的用人需求對求職者性別有要求，其中，多數要男性。從供求結構對比來看，男性比女性更好找工作。
年齡方面，16～34歲的求職者最好找工作。只有3.06%的崗位愿用45歲以上的求職者。
鄭州體力工人需求量最大
報告顯示，一季度鄭州就業崗位數超過求職者數。體力工人、推銷展銷人員和行政業務人員用工需求量最大。其中，體力人員最好找工作。崗位空缺與求職者比例為1∶2.21。通俗解釋，即100個崗位，只有45個人愿意來干。
財會人員、建筑和工程施工人員以及計算機工程技術人員在鄭州最不好找工作。其中，財會人員最不好找工作，45個崗位有100個專業人士來搶。
