來源：映象網-東方今報
蘭考干部
如何拋下思想包袱
為什么之前那么久蘭考相對落后，這兩年卻發展這么快？
郭庚茂認為，主因是通過黨的群眾路線教育實踐活動，干部放開了思想包袱，激發了奮斗精神狀態。
“焦裕祿精神確實是個樣板，是正能量，但是有的干部到蘭考工作后，感覺這個地方社會關注度高，是政治大縣，怕出事，所以有些矛盾就不敢處理，或者說不敢擔當，焦裕祿先進的精神力量反而成了他們的思想包袱?！惫f，這其實是一種私心雜念。
黨的群眾路線教育實踐活動解決了這種思想包袱，干部們弄清楚一個道理：你要誠心誠意地對老百姓，誠心誠意對待黨的事業，那樣你就敢于擔當。
當然，激勵干部干事創業不僅僅靠思想教育，還有制度建設。
郭庚茂說，思想教育是前提，進行思想教育就是為了整改問題。怎么整改？要拉單子上賬，把所有的事一條一條列出來，哪個事情該辦沒有辦，要去整改。如果不肯改，那就要免去職務。
為了提升蘭考領導班子的綜合戰斗力，省里對蘭考的領導班子也做了一些適當的調整，配備一些強有力的、合適的干部。2015年，蘭考提拔12名焦裕祿式好干部，調整不勝任干部15名。
蘭考為啥脫貧快
“蘭考之問”提出的那年，蘭考還有10萬待脫貧人口。截至去年，蘭考的貧困人口只剩3萬多人。蘭考縣委書記王新軍表示，今年要徹底甩掉貧困帽子。
郭庚茂在采訪中透露，2014年黨的群眾路線教育實踐活動中，河南提出蘭考3年脫貧。按照實際進展，蘭考去年就基本上達到了人均收入2800元錢的脫貧標準，但是省里要求蘭考的脫貧工作再延續一年，就是為了讓這項工作做得更扎實一些。
