5月26日15：30，2024年河南省事業單位公開招聘聯考筆試考場鈴聲響起，這也意味著本年度事業單位聯考筆試結束。
4636個崗位招錄！ 筆試難度適中
據河南省人事考試中心公示，此次聯考我省共計招錄6985人，涉及崗位4636個。大象新聞·大象好工作記者試后第一時間采訪得知，今年事業單位聯考寫作難度較大，整體試卷難易適中。
在鄭州某考場外圍，對于本次考試的試題難度，考生們的回答各不相同，“90分鐘100道題，這題真的寫不完啊”；“爺爺比孫子大多少歲？題目都來不及看，我都做成孫子了”；“數字推理做出來三個，資料分析和數量都沒時間做了，寫了幾個一眼看出來的，剩下的全蒙的”；“感覺事業單位聯考就是省考plus，雖然省考題多，但有一眼看出來的常識題。這聯考實打實的題，還就一個半小時”……
本次考試，河南省統一試卷，考核標準相對統一，旨在保證考試的公平公正。對于上述考生反饋，河南華圖師資研究院告訴記者，今年河南事業單位職測整體難度相對適中，沒有偏難的題型，但是題量較多。言語模塊整體來看難易程度適中，考題題干干擾性比較強，言語側重于理解，但考生在做題時，總會情不自禁或不自覺地摻雜個人主觀性或生活經驗。而命題人恰恰會設置這樣的干擾選項，增強選項之間的干擾性。
今年數量關系的十道題，相較試卷中其他模塊屬于簡單級別。該模塊考察的知識點都是基本的知識點，涉及到的題型相對比較固定，考生把基礎打牢并熟練運用，掌握基本的做題技巧，還是可以輕松拿到較多的分數。
在判斷推理中，圖形推理稍有難度，大多為二重規律的考核，若考生在考前對于圖推知識點有較好的理解，這一模塊就能輕松突破，成為“拉分項”，考生在平常學習的過程中除了方法技巧也要注重量的積累及主次之分。資料分析模塊整體相對于去年增加了難度，不僅計算量變大，題干給的數據的比例關系較亂，一不小心就容易出錯，更不能考套公式得出答案。
本次公基筆試，大部分集中于基礎知識的層面進行命題，較深層次、較高難度的題目比較少，測查考生對各個模塊的基礎知識掌握的牢固程度以及是否會靈活使用該項知識點。考試命題既考查了考生知識面的廣度，又測查了深度和更新度，可謂具體而詳實?？忌趶土晻r更要利用日常的積累涉獵更多、更深入的內容，從而更好地掌握題目背后的考查邏輯，更好的得分。
寫作材料內容延續人生哲理類話題，需要考生從中提煉價值觀，圍繞實際生活和正確的價值觀展開寫作，作文主題部分需要考生自我發揮，具備一定的案例積累和思路的拓展，例如：圍繞著“努力”話題的一些人物事例、國家取得的成就等，整體難度屬于中上。
崗位多、人才需求量大 鼓勵考生走向基層
2024年河南省事業單位聯考較2023年擴招35.5%，多招錄2480人。通過今年河南事業單位聯考招錄條件可見，報考條件相對寬松，?？茖W歷起步，往屆生也有崗位，且大部分編制為財政全供編制，為廣大考生提供了較多的崗位，讓更多考生都有了報考的機會。
除此之外，在今年的招錄公告中提到，享受招聘筆試加分政策的大學生村干部、退役大學生士兵報名參加本次招聘，報考省、市級各類事業單位的可在筆試總成績上增加5分，報考縣、鄉鎮各類事業單位的可在筆試總成績上增加10分。在“一分之差就能名落孫山”的競爭下，該加分政策就格外突出，這也正是招錄政策依舊大力向基層傾斜的具體表現，也在一定程度上支持和鼓勵廣大考生走向基層，服務基層。
面試備考周期不足兩月 提前準備很關鍵
聯考筆試結束之后，會有一大部分考生會選擇“報復性休息”，想讓自己從緊張的備考狀態中快速放松下來，但需要注意的是，決定各位考生能否成功通過考試的最終成績是由筆試成績和面試成績共同決定的，以鄭州為例：若無專業知識測試或實際操作技能測試時，考試總成績=筆試成績×50%+結構化面試成績×50%，因此，面試這一環的成績也起決定性作用！
據2023年河南省事業聯考的招錄時間，5月20日筆試結束后，最早面試時間為河南省總工會的6月26日，最晚也不過平頂山的7月11日。從筆試結束到開始面試，備考時間不足兩個月，備考周期并不長。即使是進面名次較好的考生也不可能放松警惕，輕視對手，以至于在面試中成績一般，被其他考生“逆襲”，建議各位考生面試備考要盡早開始。
將理念轉為實操 根據崗位實情進行答題
在河南省以往的編制類考試面試中，不管是國考、省考還是事業單位，面試均以結構化面試的形式進行，且河南省采取結構化面試或結構化面試與專業知識測試（實際操作技能測試）相結合的形式進行。這不僅要求各位考生對于報考崗位有一定的了解，還要求各位考生有一定的“上崗能力”，實打實要求各位考生不僅擁有強大的理論知識體系，還要具備實操、動手能力。
河南華圖師資研究院提醒各位考生，在面試備考時需要關注社會生活情況，關注基層的實際工作情況，要從崗位實際出發進行能力、語言表達、禮儀等全面訓練，并多次進行全真模擬，反復不斷的練習，形成自己的作答風格和特色，才能說得動考官，力爭考取理想分數。
