聽君一席話勝讀十年書
首份工作很重要
“先就業再擇業，并不是說第一份工作不重要，恰恰相反，它相當重要，因為它至少決定了今后五年你的發展平臺和人生視野。”在提及職場新人頻繁跳槽現象時，青年人力資源管理公司招聘專員曹娜告訴記者，“很多畢業生的就業觀念亟須調整。”
濟南魯證期貨人事經理周鳳告訴記者：“對企業而言，每招聘、錄用、培訓一個應屆大學生，都要付出相應的人力和物力成本。大學生動輒離職，勢必使企業這部分付出形同虛擲。”
同時，某高校就業負責人坦陳，為了促進大學生就業，他們曾一度提倡“先就業再擇業”，這一觀念容易讓學生產生誤解走極端，因為它抵消了學生的敬業精神和企業忠誠度。
頻繁離職，短時間內嘗試多個不同崗位工作，看似個人能力很強，也很自由，但背后卻隱藏著高昂的“隱性代價”。曹娜告訴記者，對于頻繁跳槽的求職者，除非個人能力確實特別突出，否則用人單位一般都會直接否決，“在忠誠度和敬業精神方面已經大打折扣。”
