八、招聘一族的流動思維：有啥不放心的，我們是雙向選擇嘛！
背景：
到招聘會，見展位就投簡歷。其中一個展位實在沒的投，直接投了個招副總的。
招聘的MM看著我說：“你覺得我們現在就把這個公司交給你，我們放心嗎？”
我說：“有啥不放心的，我們是雙向選擇嘛！”
自由自主：現在流行雙向選擇
代表派：招聘狂人，面試一族
管理啟示：獨生子女是我們的未來，終究會有一天他們成為企業的主宰，職業規劃對新人很重要，道理在于員工的動力不是來自壓力，而是來自“引力”，當企業與員工一起做職業生涯規劃的時候，員工收獲的是成長的動力，老板收獲的是企業的戰略，戰略的本質是員工戰略，決定企業戰略。
