本報訊 (特約記者李超峰)方城縣創新體制機制，以深化“一村四警”工作為切入點，筑牢社會穩定基石，為縣域發展環境的持續優化奠定基礎。

　　“一村四警、四警一組、一組四村，一警為主、警力駐村全覆蓋”，這是方城縣“一村四警”工作的總體構架。按照這一構架，方城縣把全縣565個村劃分成143個干警聯村工作組，每個工作組由公、檢、法、司四個警種組成，聯系工作組內的四個村，每村確定一名干警負主要責任，四名干警協同開展工作。這一安排有效地解決了警力不足問題，為干警正常工作和聯村工作兩兼顧、兩促進奠定了基礎。

　　“亮身份、亮職責、亮承諾”是“一村四警”工作的關鍵一環。為此，方城縣統一制作“一村四警”聯村干警職責暨承諾公示牌，掛在各村公共場所醒目位置，聯村干警的職責、承諾、照片、工作單位、職務、聯系電話一目了然。

　　為確保“一村四警”工作真正沉到村里、落到實處，方城縣還專門出臺了專項督察辦法和考評辦法。該縣把這項工作列為縣委書記督察一號工程，重點督察干警到位情況，群眾對干警的認知率，干警聯系電話暢通率，群眾對聯村干警的滿意度，工作日志和縣鄉村、政法單位例會組織情況，工作臺賬落實情況等，每月一通報、每季度一研判、每半年一考評講評點評、年終進行總評。

　　方城縣深化“一村四警”工作的重點在于進一步完善工作機制與體制，使警力真正沉下去，與基層干部通力協作，真正實現“矛盾在一線解決、政策法律在一線落實、社情民意在一線掌握、干警作風在一線轉變、警民關系在一線融洽”的目的。