為加強我區教師隊伍建設，促進教育事業可持續發展，經區委、區政府研究同意，2014年面向社會公開招聘中小學、幼兒園教師共160名。為確保招聘工作順利進行，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備標準，嚴格招聘程序和工作紀律，確保招聘教師質量。
二、招聘范圍
具有中華人民共和國國籍、符合招聘資格條件、尚未就業的全日制普通大中專院校畢業生均可參加應聘。
三、資格條件
1.應聘初中教師的人員，應具有全日制普通�？萍耙陨蠈W歷，且具有初中及以上教師資格證；應聘小學教師的人員，應具有全日制普通中專及以上學歷，且具有小學及以上教師資格證；應聘幼兒園教師的人員，應為全日制普通幼兒師范院校大中專畢業生或其他全日制普通院校音樂、美術、舞蹈等與幼教相近專業的畢業生，且具有幼兒園及以上教師資格證書。
2.年齡在30周歲以下(1984年8月1日以后出生)，碩士研究生畢業的年齡可放寬到35周歲(1979年8月1日以后出生)。
3.所學專業或教師資格證專業應與申報學科一致或相近，其中應聘體育、音樂、美術學科教師的，原則上要求所學專業與申報學科一致。
4.熱愛國家，熱愛教育事業，遵紀守法，品行良好，思想進步，身體健康。 5.崗位要求的其他條件。
有下列情形之一的不得報名應聘：
�、僭蚍缸锸苓^刑事處罰的人員；
�、谏形唇獬h紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
�、凵嫦舆`法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
�、茉谡衅缚荚囍斜徽J定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；
�、萜渌环险衅竼挝挥嘘P要求的人員。
四、招聘程序與辦法
1.報名和資格審查。報名采取本人現場報名方式進行。凡符合招聘范圍、資格條件的人員均可報名。報名時本人持教師資格證書、學歷證書、身份證、戶口簿等證件的原件和復印件，以及就業報到證原件和復印件或就業派遣部門開具的未就業證明。
根據國家和省有關規定，參加國家志愿服務西部計劃或我省志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生，參加“大學生村干部”計劃在村任職2年以上的大學生村干部、參加“三支一扶”計劃服務期滿考核合格(已享受安置優惠政策的考生除外)的大學生，須提供相應的服務期滿考核合格證書(其中大學生村干部須提交由本人服務所在地省轄市市委組織部和縣委組織部加蓋公章的證明原件，出具的證明內容包括：大學生村干部姓名、性別、畢業院校、專業及畢業時間、身份證號碼、服務地、服務時間段、服務期間的表現、目前是否在崗等內容)。相關證書(證明)原件和復印件需于報名時提交，逾期不再受理。
報名時填寫有關表格，現場采集照片、指紋信息，并繳納報名考務費80元。
報名時每人只能選報一個崗位，多報者無效。每學科招聘人數與報名登記人數未達到1∶3比例的，將核減該學科招聘崗位數。對核減崗位的報名人員，符合其他招聘崗位報考條件的，可重新選報。
報名時間：2014年8月15日至18日，上午8：00－12：00，下午3：00－6：30。
報名地點：南陽市八中(車站南路與臥龍路交叉口向南200米路西)。
報名人員持本人身份證于2014年8月20日1500至1800到報名地點領取筆試準考證。
資格審查工作貫穿公開招聘工作的全過程，凡不符合報名條件的人員，一經發現隨時取消其招聘資格。
2.筆試。異地命題、異地改卷。報考中小學教師的考試內容：教育學、心理學、時事政治、教師職業道德；報考幼兒園教師的考試內容：幼兒教育學、幼兒心理學、幼兒園教育指導綱要、教師職業道德、時事政治。筆試成績滿分100分，占總成績的40%。
參加國家志愿服務西部計劃或我省志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生，參加“大學生村干部”計劃在村任職2年以上的大學生村干部、參加“三支一扶”計劃服務期滿考核合格(已享受安置優惠政策的考生除外)的大學生，筆試成績加10分。符合多個加分條件的，最多加10分。 筆試時間2014年8月21日上午9：00－11：00。
3.面試(試講)。根據筆試成績，按擬聘用崗位1∶3的比例從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績并列，同時進入面試)。
面試異地命題，使用異地考官。主要考察應試者學科知識、教師基本素養、語言表達能力、儀表舉止等。報考中小學教師的面試采用試講辦法進行，每人提前備課12分鐘，試講15分鐘。報考幼兒園教師的面試采用講課與才藝展示(如彈奏、演唱、舞蹈、繪畫、語言等，教學輔助器材自備)相結合的辦法進行，每人提前備課12分鐘，試講15分鐘。面試滿分100分，占總成績的60%。面試成績低于60分的不予聘用。 面試時間、地點另行通知。
考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%。
總成績相同時，按面試成績、學歷層次高低依次優先進入下一程序。
試講教材：小學教師試講指定教材為現行小學五年級上冊；初中教師試講指定教材為現行七年級下冊(物理為八年級下冊、化學為九年級下冊)；幼兒園教師試講指定教材為中國學前教育研究會編寫、華東師范大學出版社出版的幼兒園建構式課程用書，大班(下)2、3冊。
4.體檢和政審。根據考試總成績按擬聘用崗位1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢政審人員，體檢按《河南省教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》有關規定進行。
政審主要是對考生的政治表現、學習、工作、廉政情況及有無違法違紀現象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。體檢、政審不合格出現崗位空缺的，不再遞補。
5.公示與聘用。對通過筆試、面試、體檢、政審的人員，按有關規定向社會進行公示，公示時間不少于7個工作日，公示無異議后辦理有關人事手續。新招聘的人員實行試用期一年制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。新招聘人員一經聘用，一律分配到臥龍區農村鄉鎮缺編學校工作，三年內不得申請調動。上崗一個月后，集中驗證照片、指紋信息，若有弄虛作假，取消聘用資格，三年內取消臥龍區事業單位招聘報考資格。
報名者凡因個人原因未在規定時間內參加筆試、面試、體檢、報到的，均視為自動放棄應聘資格。 詳情可登錄臥龍區人力資源和社會保障網(http／／www.wlrlw.gov.cn／)和南陽市臥龍區基礎教育資源網(http／／wl.nyedu.net)查詢。
咨詢電話：0377－63132877
臥龍區事業單位公開招聘工作領導小組 辦公室
2014年8月8日
