■ 追訪
社保繳費基數上限將提高近2000元
昨日，記者從北京市人力資源和社會保障局了解到，未來一年，北京市各項社會保險的繳費基數，將隨2015年度北京市職工平均工資水平調整。
按照社保繳費基數的相關規定，職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數，因此，北京市五險繳費基數的上限將由19389調整為21258元。
按照北京市對五險繳費基數下限的相關規定，參加基本養老保險、失業保險的職工繳費基數下限，按照北京市上一年職工月平均工資的40%確定。調整后，這兩個險種的繳費基數最低不能低于2834元，比上年2585元增加了249元。
而參加基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工繳費基數下限，按照北京市上一年職工月平均工資的60%確定。調整后，這三個險種的繳費工資基數最低為4525元，比上年3878元增加了**7元。
■ 盤點
非私營工資僅3地跑贏全國
與“國家線”相比，大多數省份都低于全國平均水平。
國家統計局公布的數據顯示，2015年全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資為62029元，私營單位就業人員年平均工資為39589元。
與此對比，20個省份中，城鎮非私營單位就業人員年平均工資方面，只有北京、浙江、廣東3省份跑贏全國；城鎮私營單位就業人員年平均工資，只有北京、浙江、廣東和重慶4地超過了全國水平。
不過，從縱向來看，河北、湖南、廣東等多個省份，非私營單位就業人員年平均工資增速都超過了10%，跑贏全國增速10.1%。
如2015年，河北省城鎮非私營單位就業人員年平均工資為50921元，比2014年增加了5807元，增長12.9%。湖南省城鎮非私營單位就業人員年平均工資為52357元，同比增長11.1%。
所有省份非私營工資高于私營
根據國家統計局公布的全國數據顯示，城鎮非私營單位就業人員年平均工資62029元，私營單位就業人員年平均工資39589元，相差22440元。
同時記者發現，目前已經公布數據的20個省份中，所有省份的非私營單位年均工資，都要高于私營單位。除了北京，二者差距最大的為青海，非私營單位就業人員年平均工資比私營單位多28842元。
統計數據顯示，私營單位就業人員年平均工資最低的為吉林27774元，是已公布數據的省份中，唯一低于3萬元的地區。最高的為北京58689元，是已公布省份中，唯一高于5萬元的地區；廣東位居其后，為44838元。
非私營單位就業人員年平均工資最低的為河南省，45403元；最高的為北京，超過11萬，比排在第二位的浙江省66668元高出44722元。
多數省份金融業工資排前三
哪個行業工資最高一直是人們比較關注的話題，分行業門類看，記者發現，不管是私營單位還是非私營單位，在大多數省份，金融業都排在前三位。
以非私營單位為例，位于東部地區的廣東省，金融業年平均工資最高，是全省平均水平的2.10倍。位于西部地區的寧夏，年平均工資最高的三個行業分別是電力、熱力、燃氣及水生產和供應業92107元，金融業81019元，采礦業79347元。此外，位于中部地區的江西，其金融業年均工資收入也居于榜首。
從全國數據看，金融業也是賺得最多的行業之一。2015年，全國非私營單位年平均工資最高的為金融業，是全國平均水平的1.85倍；私營單位年平均工資，金融業排在第三位。
（新京報）
