大討論現場

交流心得

熱情分享

　　12月26日下午2:10,南陽大印集團四樓會議室里討論熱烈，來自集團各公司的40多名員工代表共聚一堂，開展“如何成為一伙人和值錢的人”大討論活動。大家說學習，談感悟，話成長，真誠而熱烈。

　　培訓學習是員工最大的福利。大印集團始終把員工的培訓放在重要的位置，11月3日，集團公司安排了21名中高層管理人員參加了張亞峰老師的《一伙人智慧》學習，11月12日，集團全員開展了“一伙人智慧學習分享討論”活動，學習分享會上，公司總經理專門做了《心懷感恩，以心換心，走向人生最高峰》的主題講話。整篇講話從“要成為一伙人、學會感恩企業，如何成為一個值錢的人”三個方面，詳細闡述了成為企業一伙人和成為值錢的人的方法和途徑。為驗證集團員工的學習效果，交流學習經驗，讓“一伙人智慧”真正在工作中落地生根，開展了此次大討論活動。

　　“我們是來討論學習的，不是來表決心的，不用去照著稿子讀，要說真話，說有用的話，說自己的真實感悟。”活動主持人、集團公司副總經理劉延超對此次學習討論會提出了要求。會議一開始，集團辦公室主任就用自己30多年的工作經歷，告訴大家“待人坦誠、對企業忠誠是一個人的最大競爭力”。緊接著，來自大印財富通公司的張冬峰自我剖析，第一個自己“揭短”檢討，“我工作缺乏積極主動，沒有積極融入大家庭，我要做出改變。”大印財富通的劉海龍在分享時講到自己的成長，“我加入公司時，什么也不會，當時的領導‘不管我’,什么事都要我自己去做，現在我能夠成長，正是領導的‘不管我’。成長是逼出來的，只有領導不斷加擔子，才能讓自己勇于承擔，快速成長。”大印財富通的羅鑫在分享中提到“成為一伙人，更多的是要付出，為事業付出，為團隊付出，一伙人要用行動去證明。”他的分享引起了大家的共鳴，把活動推向了高潮，大家紛紛表態，在今后的工作中，用積極的工作態度、感恩的情懷，用工作行動來證明自己，是一伙人，是值錢的人。

　　活動最后，集團公司的副總經理劉延超總結說：“大家學習分享心得，聽一個感悟，記一句話就是一種收獲，我們要感恩公司提供的每一次學習機會，多學習，多經歷，多承擔，讓自己成為一個值錢的人，真正成為公司的一伙人。”(吳琳琳)