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        盤點(diǎn)職場(chǎng)的“非主流”福利(2)

        2010年07月22日11:02      瑞麗女性網(wǎng)             _COUNT_人評(píng)論

        盤點(diǎn)職場(chǎng)非主流福利

        盤點(diǎn)職場(chǎng)非主流福利  

          最窩心:牛奶堵住提意見的嘴

          案例提供:小T

          小T是南京一家通信技術(shù)公司的職員。最近,小T公司所在的寫字樓在搞裝修,雖然大樓都是密封的,可是樓上粉刷的油漆味還是會(huì)飄進(jìn)他們的辦公室。公司大部分都是技術(shù)研發(fā)人員,油漆味難免會(huì)影響到大家的思路。可就在油漆味傳出的第二天,小T一上班就發(fā)覺每個(gè)人的桌上放了一袋牛奶,而每個(gè)人的郵箱里都收到一封公司行政部發(fā)來(lái)的致歉信,信里說(shuō)明了油漆粉刷狀況以及公司積極實(shí)行的措施,并把物業(yè)的裝修進(jìn)程詳細(xì)轉(zhuǎn)述。

          還沒等大家開口提意見,公司就用一封郵件和每日一袋牛奶“堵”住了大家的嘴。

          最健康:下班后相約免費(fèi)健身

          案例提供:網(wǎng)友FAN

          和其他IT公司員工“只有上班、沒有下班”的情形比起來(lái),F(xiàn)AN和他的同事們可是幸運(yùn)多了。公司為員工辦了健身卡,提倡大家愛工作、愛運(yùn)動(dòng)。于是,他們經(jīng)常會(huì)在下班后相約一起去公司旁的健身房“大干一場(chǎng)”。雖然有的人在大汗淋漓之后還是會(huì)回到公司加班,可是此時(shí)的精神狀態(tài)和之前已經(jīng)完全兩樣,連不愛運(yùn)動(dòng)的人在這種氛圍的熏陶下也變成了運(yùn)動(dòng)健將。

          FAN的“顯擺帖”引來(lái)了網(wǎng)友們羨慕。網(wǎng)友cici回帖說(shuō),“工作幾年,我們把青春和健康都獻(xiàn)給了老板,可是老板卻搖搖頭說(shuō)‘不夠不夠’。我們也不奢望公司給我們辦健身卡了,要是能在寬敞的地方給我們安一張乒乓球桌就已經(jīng)是天大的仁慈了。”

          最暢快:?jiǎn)T工卡飯店業(yè)打折

          案例提供:網(wǎng)友童童

          很多公司都有協(xié)議酒店,但一般都要通過(guò)秘書去定,且對(duì)于定后所派的用處有一定的要求。童童所在的廣告公司卻把這一優(yōu)惠開放給所有員工。只要憑公司的員工卡,員工在周圍好幾家餐館吃飯都可以享受7折的優(yōu)惠。雖說(shuō)這一福利沒有實(shí)質(zhì)的東西發(fā)到手,可是真的挺好用。無(wú)論公事、私事,吃完飯打7折,和別人付全額比起來(lái),童童心里那叫暢快。“起碼公司是花了人力去聯(lián)系、去爭(zhēng)取的,光從這一點(diǎn)看,公司對(duì)我們就挺重視的,總比10年不變的飯貼好吧。”

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