楊芳 制圖本報記者 于曉霞 通訊員 劉哲 鄭欣
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昨天,市人才交流中心公布了今年上半年人才市場分析報告,與往年相比,今年的就業(yè)形勢出現(xiàn)了一些新變化。盡管受大環(huán)境影響,就業(yè)壓力較大,但有關人士指出,用人需求仍不小,只要擺正心態(tài),找準定位,畢業(yè)生找工作并不很困難。
營銷人才市場需求最大
市人才交流中心統(tǒng)計數(shù)字顯示,在今年上半年的招聘會上,人才需求量最大的前十類職業(yè)依次是市場營銷、計算機/IT類、技工/普工、賓館/酒店餐飲服務類、經(jīng)營/管理類、房產(chǎn)建筑類、醫(yī)藥類、商店/零售服務類、客戶服務類、行政/人事類。求職人氣較旺的職業(yè)依次是經(jīng)營/管理類、計算機/IT類、行政/人事類、市場營銷、財會類、文秘類、醫(yī)藥類、房產(chǎn)建筑類、技工/普工、物流/采購類。綜合需求和供給前十的職業(yè)情況來看,行政/人事類、財會類、文秘類等專業(yè)供給過剩;而市場營銷、技工/普工、賓館/酒店餐飲服務類、客戶服務類等專業(yè)的需求仍有較大缺口。
市人才交流中心專家分析認為,營銷人員之所以成為當前市場需求最旺的職位,是因為銷售這一職位是所有企業(yè)都不可或缺的崗位,需求量不低;且銷售相關職位的人員流動性較高,人員更替速度快,不斷需要新的人員滿足空缺。
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務行業(yè)最熱門
根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,在上半年市人才交流中心舉辦的招聘會上,互聯(lián)網(wǎng)/電子商務行業(yè)發(fā)布職位數(shù)合計4000余個,同比上漲13%。業(yè)內專家表示,與大城市相比,南陽電子商務行業(yè)起步較晚,人才缺口大,其中電商運營、技術性人才(IT、美工)、推廣銷售人才、供應鏈管理人才需求量較大。
市人才交流中心專家分析,隨著電子商務越來越受企業(yè)和消費者的關注,不少傳統(tǒng)企業(yè)在“電商換市”的理念下,也紛紛進軍電商產(chǎn)業(yè),在今后很長一個時期內,與之相關的IT服務(系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護)、網(wǎng)絡市場開發(fā)、網(wǎng)絡客服等人才需求將會越來越強。
大學生就業(yè)觀漸趨理性務實
從上半年的招聘市場不難發(fā)現(xiàn),“先就業(yè),再擇業(yè)”這一就業(yè)觀念,已為越來越多的畢業(yè)生所接受。與往年相比,今年畢業(yè)生在求職時明顯降低了期望值,顯得更成熟理性,專業(yè)是否對口已不再是他們考慮的重要因素。
據(jù)有關人員分析,出現(xiàn)這一新的就業(yè)觀念,首先是就業(yè)壓力的增大,使多數(shù)畢業(yè)生不得不對就業(yè)問題更加務實;其次是大學里的任何一個專業(yè),相對于職場中的具體工作崗位來說,都是一個大范圍的概念;再次是畢業(yè)生們認識到,走上工作崗位后都要經(jīng)過一段時間的培訓,其專業(yè)是否對口并不重要,重要的是個人素質與職業(yè)是否匹配。
有關人士指出,“先就業(yè),再擇業(yè)”的觀念符合如今的就業(yè)形勢。應屆畢業(yè)生應該從小事做起,從基層干起,否則,將會在等待觀望和挑挑揀揀中喪失最佳就業(yè)機會,離自己的就業(yè)目標越來越遠。











