我原本已經決定答應好友的邀請了，但上個月的一次中學同學聚會卻讓我猶豫起來。那天，一位老同學當席講起了自己的遭遇。他到一家IT公司做市場，恰好他的一個“發小兒”也在這家公司。
兩人原本相安無事，可時間久了，矛盾就出現了。那個“發小兒”開始擔心我的同學的到來會搶了他的風頭。漸漸地，兩人沒吵沒鬧，關系卻日益疏遠起來。我的同學是個性情中人，仗義、重朋友，于是，他選擇用辭職的方式解決問題。
最后，老同學語重心長地說了一句：“還是距離產生美��！要不然連朋友都沒的做！”我心里犯起了嘀咕：“我還要不要跳槽到好朋友的公司？”
HR觀點： 學著將感情暫放一邊 王春偉：好朋友不是不能合作，但在做決定前，你要明晰朋友對你的期望值、你們雙方的責任和分工等。同時，你還要反過來看自己是否具備朋友所期望的能力。有句俗話說得好，丑話說在前。你還要明確地告訴朋友，如果出現問題，我們的解決方法是什么。好的工作伙伴可以成為好的朋友，但好的朋友很難成為好的工作伙伴。
