中職被稱"二流教育" 咋成就高吸引力

　　新聞回放 上海市教委日前公布了“2010年上海市中職校畢業(yè)生就業(yè)情況報告”，報告顯示，去年上海4.67萬名中職校畢業(yè)生中，就業(yè)率達到97.44%。其中直接就業(yè)2.9萬余人；1.6萬余人升入高校，占到三成多。然而當前在上海乃至全國不少地方，很多學生和家長把升高中、考大學作為首選，中等職業(yè)教育吸引力較低是一個不爭的事實。

　　家長

　　“孩子成績不好才打算讀中職”

　　“我家孩子很想讀大專，這個社會沒有學歷可不行，中專畢業(yè)就業(yè)太困難了。”在前不久舉行的“第八屆上海教育博覽會——職業(yè)教育與培訓專題展”上，徐阿姨帶著讀初三的女兒小丁參觀了多個展位。她說：“小丁成績不太好，要不然肯定上高中、考大學。”小丁告訴記者：“讀中職總歸就業(yè)前景好一點，另外我還希望所選的學校學風好，以后有繼續(xù)升學的機會。”

　　針對社會上若隱若現(xiàn)的對中職生的偏見，民革上海市委對中職學生職業(yè)前景進行了調查，報告顯示，中職畢業(yè)生就業(yè)總體表現(xiàn)并不差，在外企尤其受到青睞。調查表明，與一般農民工、本科生等就業(yè)群體相比，中職學校畢業(yè)生掌握熟練的操作技能，對工作條件要求相對較低，對企業(yè)忠誠度較高，具有相當?shù)木蜆I(yè)優(yōu)勢。在第二和第三產(chǎn)業(yè)中的一線技能型操作崗位上，中職生的就業(yè)競爭力尤其明顯。同時，外企一線操作崗位對中職生需求大，其薪水待遇、定級定職、職業(yè)發(fā)展都不比同單位本科生職業(yè)發(fā)展前景差。

　　上海金茂君悅酒店人力資源負責人介紹說，酒店里很大部分工作是廚房和餐廳崗位，中職生在這些崗位很受歡迎。“我們在給員工定薪水的時候，并不按照學歷，一方面公司不希望中職生看低自己，另一方面酒店注重行業(yè)經(jīng)驗，看重的是員工的實際技術能力和個人性格，而不是學歷。”該負責人說。