首批“90后”大學生在龍年春節迎來了他們畢業前最后一個假期。面對就業壓力，不少人放棄和家人團聚的機會，選擇了留守實習單位、看書充電、接受培訓……以更積極的心態努力夯實步入社會的道路。
“這個春節我留在南京，主動要求為公司留守值班。”來自南京師范大學的成美玲告訴記者。這名家在江蘇鹽城市的女孩22年來第一次無法在春節和家人團聚。成美玲剛剛成為一家男裝公司的管理培訓生，根據安排將從最基層的崗位做起。“現在競爭這么激烈，如果不加倍努力，很快會被別人取代，所以我要利用一切時間，這樣才能站穩腳跟，拿到錄用通知。”她說。
安徽大學的卞靜文2011年底已與一家銀行簽約，喜悅之余她也有一些憂慮。“我本科學的是信息管理專業，金融知識只是招考前突擊了一下”，卞靜文說，“這個春節假期我要多看看金融方面的書，好好補補這方面的知識，更好地適應未來的工作崗位。”
寒假前夕，上海財經大學的校內BBS論壇，本地一家投資機構招聘寒假實習生的信息受到許多學生關注。“這個實習不用坐班，公司還會培訓如何調研上市公司信息并初步接洽客戶”，在這所高校讀金融的大四學生嚴磊說，“我想去試試，假期的空閑時間不能浪費了，這也是為自己年后找工作增加砝碼。”
安徽合肥市經濟開發區一家外企人力資源部門負責人胡琴說，不少“90后”大學生在社會實踐方面還比較欠缺，優越的成長環境和長期的校園生活讓他們還沒有做好走上社會的準備。“現在求職競爭越來越激烈，利用假期參加一些實習歷練，可以讓他們更早進入工作狀態。”胡琴說。
數據顯示，2012年我國普通高校畢業生規模達到680萬人，比上年增加20萬。加上前兩年200萬沒有實現就業的人數，今年累計有近千萬大學生要找工作。
江蘇一所林業院校的大四學生朱昕在求職期間應聘了很多企業，都沒有成功。“應聘崗位五花八門，行政文秘、創意策劃、人力資源、銷售經理等等。”朱昕說，今年春節期間想請專業人士或學長們給自己做個職業規劃，爭取盡早找到一個合適的工作。
南京師范大學新聞與傳播學院副院長張紅軍說，“90后”大學畢業生對就業形勢的嚴峻已有心理準備，寒假這段時間正好可以成為他們完善知識結構，提高社會實踐能力的過渡期。
