英國近半雇主不招聘應(yīng)屆畢業(yè)生

　　由于經(jīng)濟(jì)低迷、企業(yè)裁員，近年英國應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)前景十分暗淡。一項(xiàng)由英國人事與發(fā)展特許協(xié)會(CIPD)對500家公司所作的調(diào)查顯示，近年應(yīng)屆畢業(yè)生找工作非常困難。有1／3的雇主表示將減少應(yīng)屆生的招聘數(shù)量，還有45%的雇主表示不會在今年錄用任何應(yīng)屆生。

　　同時，英國各高校也紛紛表示，今年前來學(xué)校招聘會招攬人才的公司明顯減少，以至于學(xué)校不得不加大力度幫助學(xué)生搜尋就業(yè)信息、完善求職技巧。英國人事與發(fā)展特許協(xié)會公共政策顧問戈?duì)栁摹ご骶S斯(Gerwyn Davies)表示，雇主本來就對初出茅廬的應(yīng)屆生興趣不大，嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢讓雇主們變得更加挑剔。今年的畢業(yè)生要想找到工作，非得削尖了腦袋、趕在別人前面。他還表示，雖然政府出臺了畢業(yè)生實(shí)習(xí)和培訓(xùn)一攬子計(jì)劃，但學(xué)生們主要還是得靠自己來積累經(jīng)驗(yàn)、培養(yǎng)能力。

　　參與這項(xiàng)調(diào)查的畢馬威會計(jì)事務(wù)所人力資源部主管羅斯·艾爾伍德則表示，在如今的經(jīng)濟(jì)形勢下找工作，學(xué)生們必須學(xué)會一邊找工作、一邊應(yīng)付考試。要是等考完試再著手找，就為時已晚。

　　英格蘭銀行貨幣政策委員會的戴維·布朗奇福勒瓦爾教授指出，青年人就業(yè)是政府面臨的一大挑戰(zhàn)。目前年齡在25歲以下的英國失業(yè)青年有近90萬，而今年應(yīng)屆生一畢業(yè)，這一數(shù)字可能會突破100萬。

　　針對上述情況，留學(xué)專家指出雖然目前英國的就業(yè)市場不景氣，但是建議留學(xué)生還是要盡量爭取實(shí)習(xí)機(jī)會。這對留在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)和回國就業(yè)都大有裨益。